办公室考勤制度

xmchwh · 发表于 2018-8-29 08:21:20

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	服务行业遵循考勤制度那是可以的！但是用人单位过度的强调考勤！抵消员工的积极性白岩松认为如果一个企业注重考勤，那这个企业离“死亡”不远了。特别是在外面办完事以后，已经到下班的点，回家后，来了个电话要你回单位开个什么会！明知道赶回去三个小时，会早就开完了，他还是要你去，这样注重形式的官僚主义的领导，这个企业真的会长久吗

79044065 · 发表于 2018-8-29 09:07:39

燃烧的赤赤 · 发表于 2018-8-29 09:49:59


	大一点的用人单位公司或者工厂基本上都有考勤制度。有利有弊吧。

Majiajunx · 发表于 2018-8-29 10:09:22

yuanweiyou · 发表于 2018-8-29 23:28:01


	考勤制度还是要有的，只不过奖罚得有度。我上份工作是在某航空公司，时不时就会进行办公秩序检查，规定就是指纹打卡机记录的时间超过一分钟就要扣500~简直了

xmchwh · 发表于 2018-8-31 21:58:32


	79044065 发表于 2018-8-29 09:07 本来就这样。所有公司都这样像我妈说的，条条蛇咬人

xmchwh · 发表于 2018-8-31 21:59:07


	燃烧的赤赤发表于 2018-8-29 09:49 大一点的用人单位公司或者工厂基本上都有考勤制度。有利有弊吧。你的意思是小一点的用人单位没考勤制度吗

xmchwh · 发表于 2018-8-31 21:59:57


	yuanweiyou 发表于 2018-8-29 23:28 考勤制度还是要有的，只不过奖罚得有度。我上份工作是在某航空公司，时不时就会进行办公秩序检查，规定就是 ... 你这间接说明你的工资很高啊

yuanweiyou · 发表于 2018-9-1 00:05:32


	xmchwh 发表于 2018-8-31 21:59 你这间接说明你的工资很高啊哈哈不是啦。公司内不同职位和子公司的薪资是有较大差距的，高的很高，基层公司的就相对低很多，但迟到都是500大洋！！真的肉疼

31902134 · 发表于 2019-3-10 09:46:35